我的上司“无情”

    有件事情,几大气的人类(呐呐呐!用到“人类”了,范围真的很广了),都不会看得开的,那就是我那最没有和人沟通的上司,投诉我没有和人沟通。然后她(他?)给了我一封警告信,还在我的花红那儿打主意,割了一刀。这一举动,对我来说,超痛。所以虽然事情已经过了几年,但我依然放不下。我对这件事情的愤怒,有如被人杀了父母那么的震撼,所谓阻人发达有如杀人父母。
    提到“没有沟通”,她(他)是公司的佼佼者吧!她(他)排第二,谁有能力登上第一?好吧!我就第三!但相差有如平原与珠玛拉雅山的距离吧!(五十一个字的句子里面,用了四个感叹号,不会有语文错误吧?)如果人生仅有一次机会批评一个上司,请容许我把那么珍贵的机会用在这一位上司身上,感恩!
以下是她(他)的死人pattern:
1- 偶尔需要加班来完成的工作,如果事先寻求她(他)的同意,她(他)通常都会拒绝;偶尔因为某些与她(他)有关的事项而需要我们为她(他)加班,她(他)会命令我们加班,通常…很配合她(他)的,我们会拒绝加班!他们说,这就叫你做初一,我做十五的例子。
2- 几乎每一次急事call她(他)(非急事我们也不会call),电话总是响到卦掉,她(他)都不会接。曾经试过一次,周末加班(呐呐呐!这是顾客给压力不得不加班,她(他)才答应的)有件事情需要她(他)的决定。整个早上call了她(他)无数次,就是没接(不接?)。害得我和另一个同事傻傻在顾客那儿的食堂斋坐,什么都办不了!
没有办法的情况下,唯有text她(他),结果没一下,admin的同事call来,告诉我们该如何做!这证明什么?我们联络不上的她(他),但她(他)read了message后却可以交待admin吩咐我们如何处理!为什么她(他)竟然可以没礼貌的看了我们的message后也不return call给我们,而是交待admin的来联络我们?
故事还没完!正当我们以为她(他)应该已经方便使用电话了的时候,我们又call她(他),结果还是一样的电话没接,需要我们使用message text她(他)。还是一样的,还是由admin的同事call来… …
我们真的是在顾客那儿一头雾水,摸不着头脑!但要说的是,她(他)可以这么做工办事的吗?
3- 有一次,遇到一个有过两次点头之交的distributor的sales person,告诉我说,无论我跟我上司是什么关系,好或坏,他都还是要投诉给我听我上司如何对待他。他不怕我会转告给她(他)听。震撼!有人对她(他)原来是这么不满的!
4- 每次她(他)提起KL office的人,她(他)都有说不完的怨言,别人对她(他)还不是一样?她(他)一个人讨厌所有人比较失败还是所有人都讨厌她(他)一个人来得失败?
5- 她(他)要求跑外面的员工早上九点半之前出门,下午四点半之前回来。但是她(他)却可以早上十一点半出门(午餐吧?这时间见顾客显得有点不合情理);下午四点九出门(回家吧?这时间见顾客更显得不可能!)顺从她(他)的要求的是狗熊!
6- 要我们帮忙买早餐,竟然吩咐admin call来跟我们讲帮她(他)买什么。好大的威啊!遗憾她(他)没交待过我,不然我会回admin,“叫她(他)自己来讲!不。然。不。用。吃!”我真的是会如此回答admin的。
7- 最最最糟糕的事情只是一件,就是她(他)的人,少了一样东西,那东西叫“情”,没有“情”这种东西的人,我们俗称“无情”!对不起!我还是得讲… …难怪没另一半!
对了!最近她(他)升职,祝所有归她(他)属下的同事节哀顺变,早日投胎!

好吧,那我离开!

    我很喜欢这份工作,我允许自己为了找出机器的问题而专心的去做,不理会那是什么时间什么时候。
    我没特地想过要在工作上为自己表现些什么,争取些什么,我一直都把工作当兴趣看待。可以成功在修理机器的过程中找到答案,我会非常欣慰,我会更有冲劲,每次都是在这种状况中学习。然而当遇到解决不了的事情时,我会失落,非常非常失落。
    很肯定的,我喜欢这份工作,但或许这份工作却不怎么适合我。要不然,不可能我待了四年半,还是部门里最低职位的一个。看着每个新进来的新同事,个个的职位都是在我之上的。但事实却是个个拿着工程师头衔,却如小孩般学行走…我还要教导他们。迟我十五天加入,却和我同时间接受训练的,今天还在摸索着最基本的几架机器。
    我用短时间内学会了所有机器的基本运作,每个零件的基本用途。我相信,并不是所有在位的工程师是如此的态度,然而我还是在部门职位最低的那个。是公司对我要求特别高?!四年半的时间,薪金调高了六百八十块,平均一次一百三十六块…现在为止,我的薪金还在三千块水平以下。在一次的薪金调整机会下,大家的薪金都高幅度的增加,而同时我却原地踏步,薪金距离却被抛得比其他同事更远。在原本很大幅度相差的情况下,更糟糕了!
    大公司里,薪水少过三千块的工程师,清明节上山还有脸去为老祖宗上香吗?好的事情都没轮到我,摆上台拆生猪肉吃死猫的都交给我。工作上,我绝对相信是有个工作运在作祟的。要不然为何有人可以一帆风顺,有人却头头碰着黑。上司对你好,对你坏,都一视同仁吗?我不那么认为,这是关乎人夹人缘,然而这也是工作运的一种。有人尽心尽力,到头来什么都没有;有些人左躲右闪,然后升官发财了。
    这篇文章确实不好写,我想尽量的表达出自己的付出与收获的不平衡,还有尽量不要把与其他人的比较放进来,原来那么的艰难。但是我可以很肯定的说,在工作上,我的表现比上司看到(认为)的好很多。这不是我一个人认为的,而是有同事可以肯定我的付出和收获不平衡的事实!
    曾经,上司说我是办公室政治的怂恿者,挑拨离间!
哈哈哈!
            哈哈哈!
                        哈哈哈!
(这非常可笑,所以一定要笑三次!)
公司有个同事,他不挑拨离间,他只是就事论事… …
就称它为“L”同事吧!
L同事和T同事说:“为何你也拿八百块津贴,他也拿八百块津贴,然而你却需要去柔佛而它不需要?”
(对话里的“他”是我!)
L同事和A同事说:“他要破坏行情吗?一个月只添两百多块的汽油?”
(对话里的“他”是我!)
哈哈哈!
            哈哈哈!
                        哈哈哈!
拿到“办公室政治的怂恿者,挑拨离间”的称呼的,却是我… …
哈哈哈!
            哈哈哈!
                        哈哈哈!
… … … …
糟糕了!笑到脱臼!
(我在办公室里,是很静的一个人)